据世界日报消息，有关新移民能否顺利在本地就业的海外学经历认证取得重大突破，在联邦移民部与人力资源部积极奔走协调下，联邦政府已与全国所有省分签署「海外资历评估及认证全国框架」(Pan-Canadian Framework for the Assessment and Recognition of Foreign Qualifications)，协助新移民安身立命，学以致用，细节今日公布。

　　移民部长康尼及人力资源部长范茵丽将于30日连袂宣布已与全国各省签署「海外资历评估及认可全国框架」协议，解决过去各省认证标准不一，令新移民无所适从的窘境。

　　加拿大各项受法令管制的职业(Regulated occupations)，多由其所属专业协会进行规管，省府则透过立法授权这些专业协会自行决定从业人员应具备的学经历条件。

　　目前这些受管制行业约占职业总数的20%，主要集中在医疗、财务、法律及工程等领域，若想从事这些领域的工作，1005一定要获得专业协会所颁发的执照、证书或注册，否则即属违法。至于其他不受规管的职业项目，专业资格认定则由雇主自行决定。

　　不过由于专业行业授权属于省府职掌，因此各省专业协会对相同行业的学经历要求标准不一，甚至有的职位在某些省分属受规管行业，但在别的省分则为不受规管行业，不仅阻碍各省专业人才流动，也让来自海外的新移民无所适从。

　　联邦官员强调，新移民来到加拿大主要是希望为自己及家人追求更好的生活，不幸的是抵埠后却发现他们在海外辛苦多年所取得的学经历得不到认可。多年来移民社区一再呼吁政府应致力于解决这项问题，以便让新移民得以在本地安身立命，学以致用。

　　这项全国一体适用的「海外资历评估及认证全国框架」旨在解决新移民学经历不被承认所造成的就业困境，让过去医生开计程车、护士当褓姆、工程师在加油站打工的荒谬景象不再重演。

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