据报道，在灾难中，人没有高低贵贱之分，就是看谁求生的本领大。4月22日传出美国“房地美”署理财务总监兼高级副总裁凯勒曼(David Kellermann)吊颈身亡的消息。在金融海啸中公司的高级主管或许面对更大压力，然而也有人能在逆境求生。近日失业的一名华裔高级主管虽然被裁，却在一个新的环境中，展开另一种人生。 

　　裁员潮汹涌的当下，就连一些大企业的高级主管、总裁级的人物也不能幸免。在安那罕一家主流大公司工作的黄先生，来美20多年后首次被裁员。他是这家主流大公司的总工程师之一，其经办的两个数亿美元大开发案被搁浅，当时就明白被裁的命运将临到他身上了。

　　过去被裁的人，多是在接到通知的当时被警卫送出门外，一点余地都没有。而这次却不同，公司很希望给这些人一些安抚，以便在经济回暖时，能够立即回来效力。所以，当天人事部门的职员专门带他出去吃了顿大餐。然后又全费为他安排了各项医疗体检。除失业金之外，又一下子付他三个月的全额工资。这对年薪20多万元的黄先生来说，等于发了笔小财。

　　然而更让他感动的是，公司出资6000多美元，供他念职业管理学院。上学当天，身穿休闲体恤衫的黄先生，一见到同班同学，立即感觉相形见绌。因为同学们个个西装革履，就像是要谈大生意，停车场上满是名车。

　　经过了解才知道，这些人也不是等闲之辈，全部是经理、总裁以上的人物。其中包括三菱汽车的高层管理、美国有名的制药公司Pfizer副总裁、地区销售主管、一些大的上市公司人事部主管、大公司的IT业务经理、Home Depot 地区销售经理、迪士尼公司人事部主管等。不过只有黄先生一人是华裔。

　　黄先生还表示，经过交流才知道，班上的同学，60%与他一样，都是此生第一次失业，而几乎所有的人，都是在公司工作20年以上的元老。

　　接下来的课程则更为生动，包括各种高级讲座、培训、心理测验与心理辅导，市场信息交流、猎头公司见面会、个人理财与财务状况分析、再就业与开办个人公司的辅导与咨询等等。甚至还帮助每个人写求职简历。更有趣的是，每个学生还有个人的办公室，电话、打印机、上网设备样样俱全。并且可以在办公室约谈客人与聚会，此外还设有娱乐场所。

　　黄先生指出，这种职业管理学院也是在裁员潮中的新产物，专门针对高级主管人员设立的。虽然这些被裁的高管当时都是带了大笔的钱荣退，但毕竟心情沉重，心理压力相当大，22日房房地美副总裁凯勒曼自杀就是一个例子。

　　他认为，在灾难到来时，不分贵贱，每个人都要学到求生的本领。除了心理上调整角色之外，还进行了一些具体的改变。比如让读大学的孩子自己申请学费贷款、将家中多余的车子处理掉等。他希望自己与家人，都能够坚强地面对现实。

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