美国加拿大等北美国家经济发展势头强劲，失业率保持低位，使得06年毕业新生的就业前景也非常乐观。

    CareerBuilder.com调查表明，70％的雇主计划招聘06年毕业新生，其中25％的雇主表示，招收刚毕业的学生数量多于去年。同时，调查还显示有十大职业非常适合没有工作经验的本科毕业新生，其工作性质及年薪如下（$指美元）：

    ·私业会计（Accounting) -- $45,817

    私业会计是服务于某一具体企业的会计。四大会计师事务所之一KPMG负责人Blane Ruschak表示，自从2002年《萨宾斯-奥克斯利法案》（Sarbanes-Oxley Act）颁布以来，给会计行业带来新的压力，初出茅庐的会计专业毕业生就可拿到不错的薪水。

    虽然多数公司更愿意招聘会计专业毕业的学生，但商业、金融、经济甚至文科专业的学生也可以从事此类工作。

    ·管理培训生（Management Trainee）-- $38,482

    这是一个很好的事业起点，毕业生可以从中全面了解商业运作，培养专业技能和领导才能，得到最好的工作辅导，等等。

    ·金融分析师（Financial/Treasury Analysis）-- $46,335

    该职业主要帮助银行、保险公司、互惠及养老基金会、证券公司及其它商业机构作出投资决定。应聘者要求有较高的数学技能，因此对商业、经济、金融和数学专业毕业生的需求最大。一旦受雇，就要从事大量繁杂的工作，当然报酬也是丰厚的。

    ·销售（Sales） -- $38,830

    销售行业通常喜欢招收毕业新生，这个行业无需工作经验，要求雇员精力充沛。

    ·工程师（Project Engineering）-- $50,365

    目前北美地区工程师供不应求，他们主要负责工程规划、核算工程成本以及其它工程方面的工作。

    ·咨询顾问（Consulting）-- $50,120

    咨询顾问不仅仅需要经济或商业专业毕业生，同样需要文科专业生，因为该职业要求应聘者具有广泛的教育背景。而且咨询工作最重要的一环是调查研究，工作人员必须对工作有全面深入的了解。

    ·建筑设计工程师（Design/Construction Engineering）-- $48,109

    负责建筑物的外观设计、环境设计、绿色环保以及艺术等各个方面。

    ·公众会计（Accounting Public) -- $44,668

    公众会计提供的主要服务包括审计、所得税和管理咨询。很多公众会计公司都雇用大批年轻的会计，从业不久即转向管理工作，或转做私业会计。

    ·教学（Teaching）-- $30,377

    就业率不断增长，大批老教师步入退休年龄，教学领域需要更多新人才，尤其是特殊教育、数学、科学、外语及计算机教师需求最大。

    ·建筑安装工程（Field Engineering）-- $50,812

    此行业人才需求量大，工程专业、建筑管理专业毕业或有工作经验者更有竞争力。

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