随着社会对高层次人才的需求不断增加，选择读研究生的人也越来越多。与此同时，国外不断推出的留学新政策，也吸引不少想继续深造的人将目光转向国外。 

　　日前，加拿大人力资源部就发布最新指导性文件，放宽对聘用留学生的雇主在广告招募以及薪金上的限制。根据新文件的规定，目前加拿大公立学校的留学毕业生只要在3个月内取得工作招聘书，不需要通过加拿大人力资源部就可以直接取得工作签证。而在严重缺乏人才、需求量高的行业，雇主为已聘用的留学生延长工作签证时，无需再出具复杂的证明就可以直接继续聘用留学生，而且在工资方面也不受行业平均工资的限制。该政策的出台有利于留学生在加拿大工作，并最后申请移民。 

　　赴加留学有三方面利好 

　　近几年，加拿大为鼓励学生赴加留学，出台了不少政策，主要体现在以下三个方面。 

　　签证政策松动：从留学政策上来说，加大使馆签证审核政策正逐步松动，今年上半年的签证率接近80%，比以前高了很多。 

　　打工政策合法化：从2006年5月16日起，加拿大政府就将留学生校外打工合法化了。学生在学习期间在校外打工不但可以积累工作经验，还可以得到打工单位的合法推荐信和业绩证明等，这对将来的发展很有帮助。 

　　高福利诱发留学热：加拿大是全球数一数二的高福利国家，而去加拿大留学也成了许多今后想移民加拿大的一种常用方式。现在学生留学加拿大，毕业后可以获得两年的工作签证延期，学生在这两年中，只要在加拿大找到工作就可以申请移民。 

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